招商人员年终工作总结各位领导、同志们！20xx年上半年，在区委、区政府的正确领导下，我们×××街道办事处努力实践'招商引资为第一要务“的发展理念，积极响应区下面是小编为大家整理的招商人员年终工作总结5篇,供大家参考。
招商人员年终工作总结篇1
各位领导、同志们！
20xx年上半年，在区委、区政府的正确领导下，我们×××街道办事处努力实践'招商引资为第一要务“的发展理念，积极响应区委、区政府招商引资号召，抢抓机遇，深挖潜力，创优策略，强攻项目建设和固定资产领域的招商引资工作，积极营造'大招商，招大商，招好商“的浓厚氛围，使我街办的招商引资工作实现了新的跨越。据统计，20xx年上半年，我们街道办事处完成社会总产值5.22亿元，比上年同期增长20%。其中，完成项目建设投资1.1亿元；完成固定资产投资4800万元。下面将我办上半年招商引资工作基本情况向各位领导作个简要汇报：
一 突出'一创两抓“，增强招商引资理念
×××区第七次党代表大会提出，今后五年，经过努力将×××港区建成更具实力、更富魅力、更有活力的现代商贸中心区及环境优美宜居区。这个宏伟发展蓝图振奋人心，催人奋进。20xx年上半年，我们按照区第七次党代表大会提出的目标任务，坚持'立足当前，着眼长远，抢抓机遇，迎接挑战“的指导思想，紧密结合本辖区实际情况，把招商引资作为实现本辖区科学发展、和谐发展、跨越发展的关键，突出'一创两抓“，
营造了浓厚的招商氛围，掀起了新一轮招商热潮。'一创“即创造一流的招商环境，切实做到一切工作服务于招商引资，一切工作有利于招商引资，坚持解放思想，强化创新意识；坚持围绕中心，强化发展意识；坚持优化环境，强化服务意识；坚持真抓实干，强化效率意识；坚持改进工作，强化进取意识；'两抓“，即抓好项目建设和固定资产投资改造建设，大力加强辖区招商引资工作，不断推进辖区经济建设进程。
二 推行'三包四定“工作机制，营造良好的招商引资环境
为了切实做好招商引资工作，营造招商引资的宽松环境，最大限度地吸引市内外客商来我辖区投资建设，我们街道办事处坚持推行 '三包四定“的工作机制，推进招商引资工作的进展。其中'三包“，即包项目、包服务、包效果。'四定“，即定目标、定责任、定人员、定措施。为此，我们成立了招商引资项目组，结合实际，制定了招商引资工作计划，建立了自上而下的、从街办主任到各科室干部都参与的招商引资网络，做到了目标、责任、人员、任务四落实。在全街办上下营造了人人关心、参与、支持的招商引资浓厚氛围。上半年，由于我们积极推行'三包四定“工作机制，主动出击招商引资，收到明显成效，上半年，通过积极努力，我们街办已吸引世界著名的餐饮巨头麦当劳意向在×××投资500万美金开办麦当劳连锁店。同时，我们积极配合区政府工作专班，深入辖区进行调研，为打造×××路服饰精品一条街做好前期工作。
三 坚持'五面六点“原则，注重招商引资工作成效
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