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民生热线工作约谈记录内容4篇

时间:2024-01-18 11:56:02 谈话记录 来源:网友投稿

民生热线工作约谈记录内容1、认真学习规服文件,按照上级文件精神及20xx年作风整顿年的相关要求,乡党委高度重视,把工作提到了党委的议事日程,在党委成员的分工下面是小编为大家整理的民生热线工作约谈记录内容4篇,供大家参考。

民生热线工作约谈记录内容4篇

民生热线工作约谈记录内容篇1

1、认真学习规服文件,按照上级文件精神及20xx年作风整顿年的相关要求,乡党委高度重视,把工作提到了党委的议事日程,在党委成员的分工中,便民中心由党委副书记负总责,形成了党委挂帅,分管领导具体抓,办公室责任落实,分工明确的工作格局。截止12月,中心召开学习会6次,学习有关文件、机关管理以及行政效能的相关规定,业务培训会2次。并深入各村了解、督查村便民服务室代办事项的情况及工作人员的工作态度、工作责任心、群众的认知度等方面,为20xx年规范化服务型政府(机关)建设工作奠定了良好基础。

2、中心坚持'依法行政、高效便民、群众满意、追求卓越“为重点。一是实施事前服务。加强宣传力度,使广大群众对中心的办理事项和程序进行了解、知晓。二是事中公开。凡进入中心的审批事项、办理部门、办理窗口和办理人员对外公开,申报资料、审批内容和审批程序对外公开,审批时限、承诺事项以及办理时限对外公开,增强行政审批的公开性和透明度。三是事后监督。对进入中心的行政许可事项、非许可审批事项和行政服务事项,严格按照《行政许可法》和有关规定予以统一规范和加强监督管理。

4、创新服务方式,积极开展送服务进企业。劳动保障窗口开展了'优化服务、促进发展“活动。针对劳动合同、工资协商等问题和现状进行了现场政策解答以及政策指导。

1、强化协调职能。利用部门集中办公的优势,发挥'中心“的协调作用,切实解决群众及企业反映的实际问题。

2、完善制度,提高监控,规范内部管理。继续坚持以制度管人、引导人。对中心《日常管理制度》、《文明服务用语》、《日常行为规范》、《工作考核办法》等制度进行全面修订和完善,从出勤、执勤、工作态度、服务质量等方面进行细化、量化,提出更加明确和严格的要求。

3、继续加强村便民服务室的业务指导,重在群众知晓率和满意率下功夫。针对群众的热点、难点问题,既要做好宣传解释,还要做好答疑和解决,尽可能做到群众知晓、群众满意。

民生热线工作约谈记录内容篇2

一、政治思想承诺

承诺每天观看新闻类节目,了解国内外发生的大事,与时俱进。

二、工作岗位承诺

在工作中,坚持以人为本,平等的对待学生,真诚的关爱学生,悉心的关爱学生,严格的要求学生。不断转变并更新观念,努力实践新课程理念,以学识教艺赢得学生。做到高质量备课,高质量课堂,高效能训练及时反馈:要提前备好整个单元的课,且保证对于数学基础较弱的同学,保证每堂课后主动询问是否有问题;碰到有问题的学生,要当天给他们解答。做到全批全改,每次表扬认真完成的同学;对于存在态度问题的学生,要当日与他们谈心。与同事互...

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