注册
登录
当前位置:互信范文网>范文大全 > 公文范文 > 全市人才工作调研报告(完整)

全市人才工作调研报告(完整)

时间:2023-11-01 14:24:03 公文范文 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的全市人才工作调研报告(完整),供大家参考。

全市人才工作调研报告(完整)

近年来,x市深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实中央和省委关于人才工作的系列部署要求,进一步完善人才服务体系,在引才政策、人才服务等软环境上下功夫,吸引集聚八方英才来x市创新创业。经过一段时间的调查研究、访谈交流、问卷调查,经过系统的梳理归纳、分析思考,形成调研报告。

一、问题与原因

一是住房保障力度不够。住房资源保障是x市人才服务体系建设的薄弱环节,人才住房数量不多、保障范围不够广、保障力度不够大、办理过程手续繁琐和各县市力度不一等问题。人才在办理住房补助、购房补助时的手续仍旧比较繁琐,需要提供各类证明材料。在申请人才住房时,还需要在住建、国土、人社部门等部门之间来回跑,浪费了许多时间和精力。

二是医疗保障基础薄弱。目前,全市县级及以上公立医院x家,三甲以上的仅x家,医疗保障条件与省内设区市相较甚远。x市的卫生人才队伍总量小,本地人才培养的能力明显不足,工资待遇不高、发展空间小等原因导致卫生人才引进特别困难,个别山区县已连续多年没有引进临床医学专业的本科毕业生,有的基层医疗机构甚至出现人才负增长现象。同时,高层次人才不同程度地反映办理医疗等保障政策中程序繁琐复杂,有时要跑...

全文已隐藏

(想阅读全部图文内容,您需要先登陆!)

推荐访问:调研报告 全市 人才 全市人才工作调研报告

版权所有:互信范文网 2010-2025 未经授权禁止复制或建立镜像[互信范文网]所有资源完全免费共享

Powered by 互信范文网 © All Rights Reserved.。备案号:浙ICP备2022032064号-4