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国企党建经验交流:构建“1+N”党员教育管理监督模式,推动党员先锋模范作用发挥

时间:2025-04-20 17:12:11 党建材料 来源:网友投稿

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2025年国企党建经验交流:构建'1+N“党员教育管理监督模式,推动党员先锋模范作用发挥【精选推荐】

为深入贯彻落实习近平总书记对**事业重要指示批示精神,切实发挥国企党组织'把方向、管大局、促落实“作用,**党委创新性地构建了'1+N“党员教育管理监督模式,推动党员先锋模范作用发挥的实践研究,有效提升党员队伍的整体素质和思想水平,持续推动党建与中心业务的深度融合,为加快实现**高质量发展提供了坚实的保障。

一、实行目标管理,坚持严管和厚爱相统一

党支部打造一个'争做先锋“体系化党员目标管理机制,打通作用发挥新渠道,通过'6+1项“(即思想建设、纪律遵守、工作作风、服务意识、弘扬正气、专项特长+正/向加减项)和'三检“(即自检、互检、支委检)两步走方略,构建党员教育'体检、教育、康复“的系统化、智能化的管理新机制。

一项党员目标管理,一种正激励反约束。为打造'争做先锋“的党员目标管理机制,打通作用发挥新渠道,航发动力党委明确了党员日常行为准则的高压线、合格线、旗帜线,为党员划出'底线“、亮明'红线“,使得党员'学有标尺、改有方向、做有动力“,不断保持和发展党员队伍的先进性、纯洁性,为加快实现**自主研发和制造...

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